一、企业简介：
青海诺德新材料有限公司（以下简称“青海诺德”）隶属诺德新材料股份有限公司（股票代码：600110）。主要以研发、制造及销售锂电池用电解铜箔、PCB用电解铜箔为主要业务。青海诺德成立于2015年12月，注册资本为17.2亿元人民币，占地面积186亩，设计产能40000吨，其中（一期）年产10000吨项目已于2018年8月建成，二期15000吨项目已于2022年6月份建成投产。公司作为青海省招商引资重点项目，自创业以来，依托上市公司诺德股份的技术优势，致力成为全球电解铜箔领导者，在国家相关产业政策和青海省地方政府的大力支持下，企业平稳、快速发展，目前已成为立足青藏高原的国内大型高档电解铜箔制造企业，连续多年获得“青海企业50强”的荣誉称号。
二、招聘岗位
（一）操作工(男性5名)
岗位职责:
1.定时取样送检并按照检测结果调整工艺，使工艺各项指标始终保持在正常范围内；
2.每班用温度计检测溶铜罐及高位罐液温一次，若温控器显示温度与实测温度偏差大于1℃则需校正温控器，并做好相应记录；
2.任职要求:
高中/中专及以上学历，有两班倒经验(早八晚八点)，有制造企业工作经验优先考虑。
福利待遇:入职缴纳五险一金，12小时两班倒，提供食宿，待遇4000-6000元。
（二）机修工（男性2名）
岗位职责:
1.负责生产设备的日常巡检与故障排查，确保设备正常运行；
2.承担生产设备的安装、调试与维护工作；
3.及时处理产线突发机械故障，保障生产连续性；
任职要求：
1.中专/高中以上学历，具备机械设备维修相关基础知识，能独立开展维修作业；
2.熟悉常见机械结构及传动系统工作原理；
3.必须持有焊工证，会亚弧焊，3年以上工作经验。
福利待遇：入职缴纳五险一金，长白班，提供食宿，待遇5000-7000元。
（三）木工（男性3名）（急招）
岗位职责：
1、负责铜箔包装的制作、整理、回收旧木箱的修补工作:
2、严格执行安全操作规程;
3、完成班长安排其它任务，保持环境整洁，存在不安全因素及时报告
任职要求：
学历不限，能吃苦耐劳，能接受工作环境（噪音、粉尘），可接受残疾人。
福利待遇：计件工资，入职缴纳五险一金，长白班，提供食宿。
（四）保洁员（1名）
岗位职责：
1、负责车间公共区域的日常清洁，确保环境整洁干净；
2、按照标准作业流程完成地面清洁、垃圾清运等工作；
3、定期对卫生间、走廊、楼梯间等重点区域进行深度清洁；
4、配合管理要求及时响应突发性清洁任务；
任职要求：
1、具备良好的卫生保洁意识和责任心，工作认真细致；
2、能熟练使用常用清洁工具及基础清洁设备；
福利待遇：工资2K-3k，入职缴纳五险一金，长白班，提供食宿。
（五）消防中控员（男性1名）
岗位职责:
1.负责消防中控室的日常值守，实时监控消防系统运行状态；
2.及时处理火灾报警信号，按照应急预案进行响应和上报；
3.定期检查消防设备设施，确保系统正常运行；
4.配合开展消防安全巡查、演练及相关协调工作；
任职要求：
1.具备较强的安全意识和责任心，能适应轮班值守安排；
2.熟悉消防中控设备操作流程及相关安全规定；
3.具备良好的应急反应能力和沟通协作能力；
4.持有消防中控相关资格证书者优先考虑。
福利待遇：工资4K-6k，入职缴纳五险一金，12小时倒班，提供食宿。
（六）iQC（1名）
岗位职责：
1.负麦落实A、B 类物料进料检验工作，完成检验报告等;
2.按计划完成公司仪器内校工作，对需外校的仪器进行送检及跟踪检验果;
3.对现场使用原物料出现异常进行退/换货，须索赔物料进行索赔并追踪果;
4.按时有效的完成上级交待的相关工作，做好工作场所 6S 工作;
任职要求：
1.中专(含)以上学历，从事过 IQC 工作的优先;
2.熟悉岗位工作流程及相关检验项目合格标准，熟悉不合格品的处理流程,反应计划与升级计划等;
3.会操作OFFICE软件,有较强的学习能力，责任性强、有一定产品安全意识；
福利待遇：工资3K-5k，入职缴纳五险一金，12小时长白班，提供食宿。
（七）IPQA（1名）
岗位职责：
1.完成生产流程稽查工作;
2.流程稽查过程中问题点改善过程的跟踪及改善效果的验证;
3.参与品质改善相关专案小组，进行品质改善;
4.对出现的异常问题及时和相关部门沟通处理，并跟踪验证整改结果;
5.完成上级交代的其它工作，做好工作场所 6S 工作;
任职要求：
1.中专(含)以上学历，从事过 IPQA工作，对电子产品流程有相关了解的优先;
2.具备 IS09001/IS014001 /IATF16949 等知识、具备分析化学基础知识:熟悉不合格品的处理流程，反应计划与升级计划，安全操作规程等
3.精通 OFFICE 软件,有较强的组织管理能力、沟通协调能力、有一定的产品安全意识
薪 资：4K-6k。
（八）pc专员（1名）
岗位职责:
1.负责公司生产计划相关数据的整理与分析，支持计划编制工作；
2.协助管理生产物料的仓储与物流信息，确保数据准确及时；
3.参与生产运营过程中各类风险因素的信息记录与跟踪；
4.配合完成部门内人力资源相关信息的维护与日常事务支持；
5.承担部门内部培训及工作执行情况的数据汇总与归档。
任职要求：
1.本科及以上学历，物流管理、工业工程、供应链管理、工商管理等相关专业优先,具备良好的沟通协调能力，能高效配合团队完成工作任务；
2.5 年以上制造业 PMC/生产计划工作经验； 有铜箔、锂电、PCB、有色金属加工等相关行业经验者优先；
3.有较强的学习能力，能快速适应岗位工作节奏；
4.熟练使用 SAP 或同类 ERP 系统，熟练使用 Excel（函数、透视表、 图表）。
薪 资：4000-6000元。
（九）生产主任（1名）
岗位要求：
①具备良好的组织和领导能力，能够有效管理团队；
②熟悉生产管理流程，具有相关工作经验；
③良好的沟通能力和团队合作精神；
④能够在压力下工作，具备良好的问题解决能力；
⑤对生产技术有深入理解，能够指导和监督生产活动。
⑥3年以上制造业管理经验。
⑦全日制本科学历。
工作内容：
①制定和实施生产计划，确保生产目标的达成；
②监控生产过程，确保产品质量符合标准；
③管理生产团队，包括人员招聘、培训及日常管理；
④优化生产流程和工作方法，提高生产效率；
⑤负责生产现场的问题解决，保证生产顺畅进行。
福利待遇：入职缴纳五险一金，提供食宿，待遇6000-12000元，依据个人能力水平定薪。
（十）生产工程师（1名）
岗位要求：
1.具备ISO9001/ISO14001/ISO45001/IATF16949等知识，具备铜箔行业全流程工艺理论与实践知识；
2.熟悉SPC、PPAP、MSA、APQP、FMEA、作业时间分析、防错理论等过程方法，熟练使用办公软件、分析/统计工具；
3.沟通能力强、工作敬业，基础理论较扎实、具有一定的现场经验，具有一定的品质安全意识，风险思维、沟通能力。
4.全日制本科学历工科专业，3年以上工厂工程师经验。
工作内容：
①负责各项工艺试验以及开发新材料试用方案拟定，及获批方案的执行；
②工艺异常改善与提报，制程异常单审核，重大客诉改善主动或协助；
③上级交办专案工作安排及进度督导；
④上传下达各项工作事务；
⑤每月培训计划拟定与执行；
⑥岗位说明修改注意事项：
⑦不合格品的处理流程，反应计划与升级计划安全操作规程；
⑧客户需求、抱怨、异常问题处理；
⑨制定客户所需的PPAP。
⑩了解客户特定要求。
福利待遇：入职缴纳五险一金，提供食宿，待遇6000-12000元，依据个人能力水平定薪。
（十一）税务会计（男性1名）
岗位职责：
1、负责企业日常税务核算及纳税申报工作；
2、编制税务相关报表，确保数据准确及时；
3、配合税务审计及税务检查，提供所需资料；
4、跟踪税收政策变化，合理进行税务筹划；
任职要求：
1、具备扎实的财税专业知识，熟悉国家税收法规；
2、能够独立完成税务申报及账务处理工作；
3、具备良好的沟通能力和团队协作意识；
4、工作细致严谨，责任心强，能承受一定工作压力；沟通协调能力，需与税务机关高频对接；
5、财务类或经济类相关专业全日制本科以上学历，中级以上职称；
6、有五年以上大中型制造企业税务会计工作经验，精通全税种申报流程；
7、熟练操作用友财务软件及Excel。
福利待遇：入职缴纳五险一金，提供食宿，待遇5000-8000元，依据个人能力水平定薪。
（十二）CQE工程师（1名）
岗位职责:
1.负责市场品质的对应/管理窗口;
2.主导市场品质问题的处置/解析/对策;
3.主导客户退货品的处置/指令，与客服部共同维系客户良好关系；
4.市场品质数据分析并提升市场品质水平,客户品质需求的识别及合格标准制定，并减少品质过剩；
5.新品开发量产移管的品质监管,负责对接客户审核及来访接待;
6.客户会议的主持/参加、客户需求资料的提交
任职要求：
1.本科以上学历，2年以上相关工作经验， 具备敏锐的问题洞察力，能独立运用逻辑工具进行根因分析与解决；
2.拥有出色的沟通协调能力，能有效对接客户诉求与内部研发生产团队；
3.熟悉质量管理体系及相关标准，具备较强的现场调查与技术文档撰写能力；
4.抗压能力强，工作细致严谨，能在多任务环境下保持高效响应与交付。
福利待遇：入职缴纳五险一金，提供食宿，待遇6000-12000元，依据个人能力水平定薪。
三、工作地点：八一东路5号（青海电子材料产业发展有限公司）。
四、咨询电话：13519706568、15110901006（先投递简历，再打电话报名。谢绝休息时间或节假日期间打电话应聘报名。非工作时间无人接听您的来电，请上班时间段内来电应聘）。填简历时需重点描述毕业至今的详细工作履历，您最熟悉的工作内容，您最擅长的工作内容和考取的相关证书。填写简历的时候有的内容需要详细填，没有的填无。
以上内容都是筛选简历期间重点反复要考察的内容，填的越详细，成功的概率就越大。
